Повышение зарплат благодаря эффективному социальному диалогу

Внешнее действие
CRSTESA representatives discuss teachers' low wages at the ETUCE CEE Round Table in 2017
CRSTESA representatives discuss teachers' low wages at the ETUCE CEE Round Table in 2017

Продолжительность

Текущее

Партнерство

Ministry of Education, Ministry of Finance

Причина, по которой действие было разработано

Учителя Армении страдают от низких заработных плат. Низкие зарплаты отвращают мужчин от вступления в учительскую профессию и ведут к тому, что учительство ассоциируется с «женской» работой, которая зачастую плохо оплачивается и неоправданно низко ценится. Чтобы повысить статус профессии, необходимы более высокие оклады.

Описание мероприятий

Инициативы включали социальный диалог, направление писем в министерство образования и министерство финансов, а также внесение вклада в разработку проекта решений правительства.

Результаты

После длительных переговоров правительство пообещало повысить оклады учителей на 10%, начиная с сентября 2019 года. Аналогичным образом, после продолжительных обсуждений и требований со стороны профсоюза министерство образования и науки в настоящее время разрабатывает проект Постановления правительства об учреждении системы минимальных уровней оплаты труда (согласно Конвенции МОТ № 131) в сфере образования; это означает, что зарплаты будут различаться в зависимости от квалификации работников. В Рамках Программы по обеспечению достойного труда, подписанной социальными партнерами, планируется разработать пакет предложений для социальных партнеров.

Финансирование

Профсоюз CRSTESA/АРМЕНИЯ

Армения
Поделиться этой страницей